Category: RGPP, MAP, Réforme Territoriale et Action Publique 2022…

Boycott de la CAP des professeurs de sports du 26/11/13

La FSU ne siègera pas à la CAP des professeurs de sports du 26-11-13. L’UNSA non plus ! La CAP est boycottée. Le maintien de la politique d’austérité a un prix dans notre champ ministériel: 213 suppressions programmées en 2014, 233 en 2015 (DNO). Les décisions de fermetures d’emplois sont opaques. L’enrobage des projets de …

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L’AUSTÉRITÉ N’EST PAS UNE FATALITÉ

La directive nationale d’orientation du champ cohésion sociale annonce 231 suppressions d’emploi en 2014, plus de 250 – pour l’heure – en 2015.   La ventilation des suppressions par corps n’est pas d’une grande précision. Dans le champ du MSJEPVA – hors établissements – tous les corps seront concernés. Si les cadres techniques du sport …

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Compte-rendu CTM commun MSJEPVA/Santé du 7 novembre 2013

Le jeudi 7 novembre 2013 un comité technique ministériel commun aux ministères de la santé et au MSJEPVA s’est tenu. Il y avait à son ordre du jour : L’approbation d’une série de procès-verbaux antérieurs d’octobre 2012 à mars 2013 Un projet de décret portant intégration des CHEPJ dans le corps des CEPJ Un projet d’arrêté …

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Harmonisation du temps de travail en DRJSCS et DJSCS

Télécharger : Une détérioration délibérée en toute complicité DRH/cabinets ministériels ——————————————————————————– Ceci un point d’étape des discussions (le mot négociation ne peut être employé dans le contexte) entre l’intersyndicale représentée au CTM conjoint« santé » et « MSJEPVA » sur l’harmonisation du temps de travail en DRJSCS et DJSCS. Ces discussions sont contraintes par l’absence de toute présence politique …

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Harmonisation du temps de travail en DRJSCS

Une cible unique : aligner les personnels JS par le bas Depuis 2011 la DRH des ministères sociaux n’a de cesse de présenter des projets de régression rognant les congés de la filière administrative, renforçant les procédures tatillonnes, préparant l’alignement des CAS et des CEPJ sur des horaires conventionnels et des obligations de contrôle remettant en …

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LA FSU écrit à Valérie FOURNEYRON sur le devenir des DDCS et DDCSPP

Madame la Ministre, Le récent CIMAP du 17 juillet vient, semble-t-il d’écarter une nouvelle réforme des services déconcentrés de l’État. La préconisation du rapport « Weiss-Rebière » d’engager «sans délai» une nouvelle réorganisation des services territoriaux de l’État n’est donc pas retenue. Seule, une prudente et limitée révision des outils de pilotage est annoncée, renforçant la tutelle préfectorale. …

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Congrès statutaire d’EPA/FSU du 11 au 13 juin 2013 à Mézières sur Issoire

Le 24ème congrès du syndicat EPA/FSU s’est tenu à Mézières sur Issoire (87). Le secrétariat national a été élu vous pouvez retrouver sa nouvelle composition : Secrétariat National d’EPA/FSU Retrouver les différentes motions votées par les délégués du congrès : Regroupement de l’ensembles des personnels JS au niveau régional Statuts des professeurs de sport, CEPJ, …

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Huit mesures urgentes pour l’éducation populaire

Tels qu’ils ressortent, les axes réflexifs visant à réformer la DJEPVA ne nous semblent pas de nature à améliorer, encore moins reconnaître, la spécificité « métier » des CEPJ. Nous pensons également que la réflexion est préemptée par des décisions et des annonces autour du service civique sans interroger la nature même de ce dernier et les conséquences que ce programme peut avoir. Nous avons …

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Des ouvertures de concours dans tous les corps en 2013

Enfin des postes ouverts dans le secteur de la jeunesse et de l’éducation populaire… Lors de la première réunion de l’instance de préfiguration du CTM spécifique Jeunesse et Sports, le 16 avril 2013, le directeur du cabinet du ministère des Sports, de la jeunesse, de l’éducation populaire et de la vie associative a annoncé aux …

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Compte-rendu de la réunion sur la réorganisation de la DJEPVA du 5 avril 2013

Administration : Y Dyèvre, F Bourdais, H Paoletti (agence nationale du service civique), O Toche, M Delagrée Syndicats : CGT, FO, CFDT, UNSA, FSU, SEJS En préalable, au nom de la FSU, D. Hude demande – puisque le projet de réorganisation de la DJEPVA semble revendiquer une expertise des services du ministère concernant les questions de jeunesse, …

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Les syndicats de la FSU appellent à un débat public sur le devenir des CREPS

Transfert de patrimoine des CREPS et de certains personnels aux Régions ?  Une poursuite de la RGPP version MAP ? Au péril de la mission nationale de formation ? La FSU veut un bilan et un débat public avant les prises de décisions. Pour un véritable service public national du sport et de l’éducation populaire : un réseau national …

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Communiqué SEP/EPA/Journal de l’animation sur la réforme des rythmes scolaires

Circulaire PEDT : « peut mieux faire ! » La réforme des rythmes scolaires prend place dans le contexte plus large des rythmes éducatifs de l’enfant. Nourrir l’ambition de construire un nouveau cadre permettant une amélioration de la qualité éducative des temps périscolaires est dans l’intérêt des enfants. Mais cela doit se faire sans coût supplémentaire pour les familles …

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PROTOCOLE D’ENTRÉE EN DISCUSSION AU MSJEPVA

Des avancées à vérifier… Depuis le printemps 2012 (10 mois) une intersyndicale UNSA, CGT, FO, FSU boycotte les instances officielles de dialogue social pour revenir sur certains aspects de la RGPP et retrouver des principes de dialogues plus respectueux des missions et des personnels. Le 18 mars une issue a enfin été trouvée. Une « victoire » …

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TEMPS DE TRAVAIL EN DDCS et DDCSPP : la régression organisée avec pour cible « jeunesse et sports » !

Sur demande de la CGT (Fonction Publique), le Conseil d’Etat vient d’annuler partiellement l’article 5 de l’arrêté interministériel du 27 mai 2011 relatif à l’organisation du temps de travail dans les DDI. Cette décision introduit un vide juridique sur le décompte annuel du temps de travail des personnels techniques et pédagogiques dans les DDCS et …

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MSJEPVA : VERS UNE SORTIE DE CRISE DÉLICATE À NÉGOCIER

Le ministère des sports, de la jeunesse et de la vie associative va mal, très mal. Ses personnels vont plus mal encore, ballotés de vraies tâches en fausses missions, sans métiers, confrontés à un travail « réel » qui met en souffrance ceux qui ne sont pas dans la logique du fonctionnaire qui fonctionne pour toucher un …

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